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我國防爆電器行業發展存在問題分析

作者:優化部 時間:2018-09-18 09:38[返回上頁]

 前些年我國煤炭處於高價位,煤炭行業紅火,防爆電器行業需求量大,發展迅猛。礦用防爆動力配電箱產品經過這幾年的發展,已經取得了許多的進步,煤礦電氣自動化技術,煤礦安全生產監控係統等自動化產品達到了一定的水平,機電一體化技術、電力電子調速技術在煤礦井下運輸機械、提升機械和采煤機械中開始得到廣泛應用。應該說經過多年發展,目前已形成較完整的防爆電工產品的製造體係,基本上滿足了煤礦井下當前供配電、井下機械化,及控製、保護的發展需要。

防爆動力配電箱

  防爆動力配電箱行業存在問題

  縱觀我國目前的防爆電器行業,各防爆企業的發展還很不平衡,嚴重出現了兩級分化的態勢,一方麵優秀企業發展迅速;另一方麵一些規模偏小,技術力量薄弱的小型企業發展速度開始放緩,經營困難。目前我國生產各類防爆監控產品的企業保守估計約有200多家,除40多家行業優秀企業外,大多數企業還處於較低的水平,歸納起來主要有以下幾方麵問題:

  ◇防爆技術創新能力不足

  我國防爆動力配電箱行業真正具備能自主研發產品的企業不過20多家,每年的技術專利和新產品基本是這些行業的優秀企業申請和開發的。而占絕大多數的小型企業基本不具備產品開發能力,有的小企業甚至連工程技術人員都沒有,也在盲目生防爆監控產品,許多企業缺乏市場調研,新產品少,滿足不了市場需要,低水平、重複性生產一些低檔產品,靠低價格謀取市場份額。這些企業的創新能力的不足,嚴重影響了我國防爆監控行業整體技術水平的提升,也影響了我國防爆監控產品的國際競爭力。

  ◇防爆專業人才匱乏

  防爆專業人才的匱乏是阻礙防爆行業發展的重要因素,我國防爆動力配電箱與其他安防行業相比,人才缺乏的矛盾尤為突出,全行業按從業人員比例,專業技術人員占從業人員的比例不到十分之一,有的企業僅為百分之幾。凝聚人才、尊重人才、用好人才是企業鍛造優秀員工團隊和提升核心競爭力的關鍵因素。市場競爭說到底是人才的競爭。企業引不來、留不住人才,會嚴重影響防爆監控企業的產品研發,也會阻礙防爆監控企業的發展。缺乏專業技術人員,導致企業整體發展進度緩慢,也影響了防爆監控行業的技術進步。

  ◇低價競銷現象嚴重

  由於近年來原材料價格的上漲,人工費用的增加,加大了防爆動力配電箱的生產成本,但產品的銷售價格不但沒有多大的漲幅,反而在不斷的下降,其原因就是許多防爆監控企業在招投標和營銷活動中,互相壓價,低價競銷,而且這種現象大有愈演愈烈的態勢。這種低價競銷現象不僅損害了企業自身利益,也損害了其他企業和行業的利益,嚴重擾亂了行業正常的生產經營活動,也阻礙了行業的進步與發展。

  ◇生產企業過多、產業集中度低

  防爆動力配電箱生產企業主要分布在江蘇常州、北京、上海、山西、河北、廣東深圳等省、市,以專業生產工廠為主體,企業規模從十幾個人到幾百人。大多數的企業銷售額為幾十萬到幾百萬。這些企業的技術管理、生產經營水平各有不同,盲目重複生產現象嚴重,基本是仿製別人的產品。在競爭中,這些企業往往靠低價格占據市場,部分小企業問題突出,主要是生產條件和工藝落後,產品質量得不到保證,給用戶安全生產帶來隱患。防爆監控行業集中度過低,生產企業過多,隻能靠加大對產品質量的監管力度,靠市場的不斷淨化來逐步解決,隨著行業重點企業的不斷發展,部分小企業必逐步退出防爆監控市場。

  防爆電器發展趨勢

  就我國目前的工廠用防爆動力配電箱產品,從總體上來說,盡管存在著一些不足之處,但其發展的主流還是好的,隻要黄瓜视频在這個行業領域內下大力氣抓技術發展,抓質量改進,建立一個遠大的發展目標,工廠用防爆電器一定會得以迅速發展。我國的工廠防爆動力配電箱發展到今天,已經達到了一定的水平和高度。將來怎麽發展,研製一些什麽佯的產品,這是每一個防爆行業人士都十分關心的一個問題。




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